近日，山東省紀委監委公開曝光5起違反中央八項規定精神典型問題，分別是：
泰安市政協原黨組成員、副主席任先德違規收受禮金問題。2013年春節至2021年11月，任先德先后23次違規收受管理和服務對象所送現金18萬余元。任先德還存在其他違紀問題，受到黨內嚴重警告處分，違紀所得予以收繳。
德州經濟技術開發區黨工委書記、管委會主任王震秀接受可能影響公正執行公務的宴請等問題。2022年4月3日，王震秀檢查德州某單位疫情防控工作后，接受該單位實際控制人崔某某安排的宴請。王震秀還存在其他違紀問題，受到黨內嚴重警告處分，違紀所得予以收繳。
省機場管理集團菏澤牡丹機場建設投資有限公司原黨委書記、董事長張曉晨違規發放津補貼等問題。2018年9月至2022年3月，張曉晨違規決定為公司領導班子成員購買商業補充醫療保險，補發任職前的任期激勵收入，共計89萬余元。2019年7月至2021年9月，其多次違規接受管理和服務對象宴請。張曉晨還存在其他嚴重違紀違法問題，被開除黨籍、開除公職，違紀違法所得予以收繳，涉嫌犯罪問題移送檢察機關依法審查起訴。
濰坊學院安全保衛處原副處長席敦杰違規收受高檔酒水、香煙等問題。2017年8月至2021年9月，席敦杰先后收受管理和服務對象所送高檔酒水18瓶、高檔香煙9條和購物卡5張。2018年6月至2020年1月，其先后2次違規決定向所管理的職工發放福利，并安排虛開發票套取公款用于支付福利費用。席敦杰還存在其他嚴重違紀違法問題，被開除黨籍、開除公職，違紀違法所得予以收繳，涉嫌犯罪問題移送檢察機關依法審查起訴。
臨沭縣臨沭街道社會公共服務中心主任武儒達、熱線辦主任洪淳辦理12345熱線工單敷衍應付問題。2022年2月，武儒達主管街道物業辦工作期間，在未與職能部門溝通協調和調查了解的情況下，對群眾屢次反映居民樓存在質量問題的12345熱線工單，授意工作人員使用無實質性內容的“官話”“套話”敷衍塞責;臨沭街道熱線辦主任洪淳對熱線工單回復內容把關不嚴、督辦不力，致使工單被市、縣兩級熱線辦連續9次發回重辦，造成不良影響。武儒達受到黨內嚴重警告處分，洪淳受到政務記過處分。
上述5起典型問題，既有違規收受禮品禮金、接受宴請、發放津補貼和福利等享樂奢靡問題，也有對事關群眾切身利益的問題敷衍塞責等形式主義官僚主義表現，有的一直延續至今，甚至由風及腐、風腐交織，充分體現了作風建設的長期性、艱巨性。相關違規違紀人員均受到嚴肅處理，充分彰顯了各級黨組織和紀檢監察機關堅持以嚴的基調強化正風肅紀的決心和定力。廣大黨員干部要深刻領會、提高站位，汲取教訓、引為鏡鑒，嚴守規矩、不逾底線。
黨的二十大報告強調，全面從嚴治黨永遠在路上，黨的自我革命永遠在路上。新時代新征程上，抓作風建設只有進行時，沒有完成時。元旦、春節將至，節假日是“四風”問題易發多發的關鍵節點，也是落實中央八項規定精神的重要“考點”。各級黨組織要時刻保持解決大黨獨有難題的清醒和堅定，充分認識和把握作風問題的政治本質和政治危害，毫不松懈落實作風建設政治責任，堅持抓責任和抓懲治相統一，正面教育引導與反面警示震懾相結合，把嚴的基調、嚴的措施、嚴的氛圍長期堅持下去，不降調不變調，永遠吹沖鋒號。紀檢監察機關要認真履行協助職責和監督責任，從影響黨的二十大確定的戰略部署和省委工作安排貫徹落實的不正之風抓起，從領導干部抓起，從群眾反映強烈的突出問題抓起，準確把握“四風”問題節日特點，以及地區性、行業性、階段性特征和新動向新表現，堅決防反彈回潮、防隱形變異、防疲勞厭戰，推動落實“嚴真細實快”工作作風，持續用好“一臺賬、兩清單、雙責任、雙問責”監督機制，深化運用“室組地”聯動監督、聯合辦案等機制，加大監督檢查、明察暗訪、通報曝光力度，既讓鐵紀“長牙”、發威，又讓干部醒悟、知止，不斷將作風建設引向深入，為加快推進新時代社會主義現代化強省建設提供堅強作風保障。 (來源：山東省紀委監委網站)
