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“職”等你來|面向全國!泰山財險誠聘發展與安全部負責人
來源:大眾報業·經濟導報   加入時間:2023-4-28 11:21:54  

  經濟導報記者 王偉

  泰山財產保險股份有限公司是首家注冊地在山東的全國性保險法人機構,是山東省國資委履行出資人職責直接管理的省管企業,股東為山東高速集團等10家省管國有企業及德國安顧集團旗下保險子公司安顧財險股份公司,公司注冊資本27.03億元,2011年1月18日掛牌開業。目前在山東、青島、河北、江蘇、內蒙古、浙江、寧波、北京、河南、陜西、山西、四川、天津設13家分公司,山東省內16市已實現市級機構全覆蓋,下轄山東泰山民間資本管理有限公司和全國性保險銷售公司-泰盛保險銷售服務有限公司,多元化經營初具格局。

  泰山保險秉承“人盡其能、五湖四海”的人才發展理念,為有效支撐公司改革和經營發展需要,全面落實公司“人才強企”戰略,公司現面向全國誠聘英才。

  一、招聘崗位

  發展與安全部負責人1名。

  二、基本條件

  (一)具有大局意識,堅持“四種理念”做保險,積極貫徹“五業聯動、四面同心”發展戰略要求,服從組織安排;

  (二)具有創新意識,敢闖敢試、敢為人先,勇于變革、開拓進取;具有良好的心理素質,身體健康;

  (三)具有專業思維、專業素養、專業方法,能夠與公司發展、崗位職責相匹配;

  (四)具有較強的事業心、責任感,勇擔當、善作為,作風扎實,愛崗敬業,團結同志;

  (五)具有良好的職業操守和個人品行,嚴格遵守黨章黨規黨紀和國家法律法規,嚴守底線,廉潔從業。

  三、崗位職責、任職條件

  (一)崗位職責

  1.負責制定并執行公司戰略管理、企劃分析、統計管理、機構建設等制度,并對制度的落實情況實施檢查和監督;

  2.負責制定公司中長期發展戰略規劃,并跟蹤執行情況;

  3.根據公司發展戰略和整體布局,牽頭制定機構建設計劃,組織機構籌建、變更、撤銷、重組工作;

  4.負責建立高效安全協調機制和應急預案體系;組織開展安全教育,將安全發展理念融入日常工作,提升安全發展意識和能力;

  5.負責公司法治建設和法律事務工作,推進公司法制建設和制度落實;

  6.完成公司交辦的其他工作。

  (二)任職條件

  1.中共黨員,45周歲及以下,本科及以上學歷或碩士及以上學位,金融學、法律等相關專業;

  2.具備敏銳的宏觀分析能力和較強的風險控制意識,熟悉金融、經濟領域管理法規和相關政策;

  3.具有國際化視野,具有國有企業相關工作經歷者優先;

  4.具有誠實信用的品行、良好的守法合規記錄;

  5.滿足招聘崗位要求的其他條件,其中涉及時間的計算時點截至2023年3月31日。

  四、工作地點和薪酬待遇

  本次招聘崗位工作地點為濟南市,公司將為聘用人員提供具有市場競爭力的薪酬待遇。

  五、招聘程序及有關事項

  招聘工作按照公開報名、資格審核、面試、考察、體檢、公示、聘用等程序進行。

  (一)報名方式

  1.下載并填寫《應聘人員信息表》。

  2.其他隨附材料包括:身份證、學歷及學位證書、《教育部學籍在線驗證報告》(海外留學人員需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位證書》);相關資格證書(職稱、職業資格、專業成果及重要獎勵等)等材料的電子掃描件。

  請將以上相關材料一并發送至zhaopin@taishanpic.com,郵件主題請注明“社招+應聘崗位+姓名”。報名資料不再退回,公司對應聘者信息將予以保密,應聘者對應聘信息真實性負責。

  (二)報名截止時間

  本招聘公告有效期自發布之日起至2023年5月6日17:00。

  (三)組織面試

  適時組織應聘人員面試。

  (四)考察、體檢

  1.考察。對擬錄用人員進行組織考察程序,考察工作包括檔案審核和背景調查等,公司對擬錄用人選進行人事檔案審核,若存在檔案造假情況,不予以錄用,同時征求原單位紀檢部門的意見。

  2.體檢。體檢一般應在縣級以上綜合性醫院進行,體檢標準和項目參照公務員錄用體檢通用標準及操作手冊執行。擬錄用人選不按規定時間、地點參加體檢的,視為放棄。

  (五)注意事項

  1.招聘過程中,公司安排專人聯系,不對應聘者收取任何費用,請提高警惕,謹防受騙。

  2.招聘相關面試、錄用信息將通過應聘者報名時填報的聯系方式與本人聯系,請確保填寫準確并保持通訊暢通。報名條件審核不合格或面試不合格的,不再另行通知。

  3.資格審查貫穿招聘全過程。應聘人員應提供真實有效的相關信息和材料,凡弄虛作假者,一經查實,即取消應聘或聘用資格。

  4.具有以下情形之一的,不得報名:受處分期間的人員或曾被開除公職的人員;正在接受審計、紀律審查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的人員;報名后構成回避關系的人員;法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

  5.公司有權根據崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止招聘工作,并對本次招聘享有最終解釋權。

  (六)聯系方式

  聯系人及聯系電話:陳老師 0531-62306760 監督電話:0531-62306618




編輯:史飛雪

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